![]()
Analist
Munca unui analist in cadrul Pegas consta in urmatoarele activitati:
• Documentarea in vederea culegerii de informatii relevante pentru diferite analize
• Pregatirea rapoartelor si analizelor in cadrul proiectelor de consultanta
• Identificarea problemele si recomandarea de solutii relevante
• Participarea la proiecte interne de imbunatatire a serviciilor de consultanta
Analistul Pegas ideal are:
• Studii superioare: student in an terminal sau licentiat
• Capacitate foarte buna de analiza si sinteza
• Cunostiinte generale economice/tehnice
• Dorinta de autodepasire si interes in dobandirea de experienta in consultanta in management
• Capacitate de comunicare foarte buna
• Cunostiinte foarte bune de operare PC in special Excel, PowerPoint
Consultant
Cateva din responsabilitatiile consultantului Pegas sunt:
• Participarea activa la desfasurarea proiectelor de consultanta si coordonarea activitatiilor alocate pentru a atinge obiectivele proiectului si asteptarile clientiilor
• Colaborarea cu membrii echipei pentru elaborarea unor metode si solutii inovative si valoroase pentru clienti
• Comunicarea regulata cu clientii privind stadiul si masurile legate de activitatiile de care este responsabil
• Participarea si coordonarea unor proiecte interne de imbunatatire a serviciilor de consultanta
Consultantul Pegas ideal are:
• Capacitate foarte buna de analiza si sinteza
• Cunostiinte solide de consultanta in management sau experienta relevanta domeniului sau de consultanta
• Capacitate foarte buna de comunicare
• Dorinta de acumulare de experienta intr-un domeniu de consultanta si promovare in pozitii de leadership
• Interes si orientare spre calitatea muncii si oferirea de servicii performante
Manager
Un manager in cadrul Pegas desfasoara activitati precum:
• Planificarea si coordonarea proiectelor de consultanta
• Revizuirea livrabilelor pentru asigurarea calitatii acestora conform asteptarilor clientiilor
• Coordonarea initiativelor si proiectelor interne de imbunatarire a serviciilor oferite
• Participarea activa la initiativele de promovare si ofertare a serviciilor Pegas
Managerul Pegas ideal are:
• Calitati dovedite de leader in cadrul echipei/echipelor conduse si de management al proiectelor
• Dorinta de implicare si rezultate in activitati de promovare si vanzare a serviciilor firmei
• Expertiza in domeniul sau de consultanta si dorinta de promovare in pozitii superioare de leadership
Director
Un director in cadrul Pegas este responsabil de:
• Coordonarea simultana a mai multor proiecte de consultanta in domeniul sau de expertiza
• Comunicarea cu top managementul clientiilor si partenerii Pegas privind modul de desfasurare a proiectelor
• Initierea si dezvoltarea unor strategii legate de domeniul sau de expertiza
• Coordonarea procesului de promovare, ofertare si contractare a serviciilor Pegas
Directorul Pegas ideal are:
• Expertiza si reputatie solida in domeniul sau de consultanta
• Rezultate dovedite in promovarea si vanzarea gamei de servicii Pegas
• Calitati dovedite de lider in cadrul echipei/echipelor conduse
Va tinem la curent cu ceea ce inseamna Pegas, cu noutatile in domeniu, cu activitatile pe care noi le desfasuram, cu serviciile pe care le oferim.
Pentru a afla in cel mai scurt timp posibil modalitatile in care va putem ajuta sa va atingeti obiectivele, contactati-ne acum la (+4) 0265 306 940 sau la info@pegas.ro
Consultati calendarul instruirilor sustinute de Pegas in perioada care urmeaza.
15.10.2009 - Bucuresti, Ibis Parlament